勞保工作服批發(fā)代理廠家
文章出處:網(wǎng)責(zé)任編輯:作者:人氣:-發(fā)表時間:2014-09-25 16:39:00
勞保工作服批發(fā)代理廠家
隨著社會競爭愈來愈大,企業(yè)面臨的壓力也越來越大,為了站穩(wěn)市場,很多的企業(yè)開始從公司的建設(shè)、維護(hù)公司的整體形象出發(fā),這也就是今天小編為什么要給大家分享的話題!
有的員工初入企業(yè),甚至連部門負(fù)責(zé)人都沒有深入去交流過,久而久之,員工會潛意識的認(rèn)為企業(yè)對他本人不重視,最后的結(jié)果大家可想而知。
那么如果才能讓員工在承受重大壓力下,愈挫愈勇,這不得不從企業(yè)的形象和凝聚力來說起。
形象是外在的,是看得到、摸的著的,在工作環(huán)境同等的情況下,員工的工作服和企業(yè)的logo起到了潛移默化的作用。
logo代表著企業(yè)的形象,從logo的設(shè)計之初,就定位了企業(yè)的發(fā)展方向與企業(yè)愿景包括企業(yè)文化,言外之意,看到這個logo我們就一眼認(rèn)出這是哪家公司,這就叫知名度。
就是很多人穿衣服一樣,穿著是耐克、阿迪達(dá)斯的衣服,感覺的確不同,我們?yōu)槭裁磿X得他是耐克、阿迪達(dá)斯的衣服,真正是因為看到了那個代表著公司標(biāo)志的東西,所以企業(yè)應(yīng)該針對logo全面定位,這才能夠為企業(yè)發(fā)展更長遠(yuǎn)奠定堅實的基礎(chǔ)。
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